2025
Projekt socialna vključenost
Ponovna pridobitev pogodbe
Ponovno smo uspešno pridobili pogodbo z Ministrstvom za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti za izvajanje in sofinanciranje programa socialne vključenosti.
Pridobitev certifikata ISO 45001
Podjetje pridobi certifikat ISO 45001:2018, ki potrjuje visoke standarde varnosti in zdravja pri delu ter skrb za zaposlene.
Pridobitev certifikata ISO 9001
Podjetje pridobi certifikat ISO 9001:2015, ki potrjuje učinkovit sistem vodenja kakovosti, usmerjen v stalno izboljševanje in zadovoljstvo strank.
2020
Projekt socialna vključenost
Podpis pogodbe
Leta 2020 smo z Ministrstvom za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti podpisali pogodbo za izvajanje in sofinanciranje programa socialne vključenosti.
Podjetje posluje kot d.d.
V letih od 1996 do 2001 je podjetje Bodočnost Maribor poslovalo kot delniška družba (d.d.). Ta organizacijska oblika je podjetju omogočila bolj strukturirano upravljanje, večjo preglednost poslovanja ter lažje načrtovanje razvoja v obdobju pomembnih gospodarskih sprememb. Status delniške družbe je predstavljal prehodno fazo med nekdanjo družbeno lastnino in kasnejšo ureditvijo, ki je podjetju omogočila, da se še bolj usmeri v svojo temeljno dejavnost – zaposlovanje in podporo invalidnim osebam.
Prevzetje imena Bodočnost Maribor
Leta 1990 se je dotedanji zavod preoblikoval v podjetje v družbeni lastnini in prevzel ime Bodočnost Maribor. S tem se je začelo novo razvojno obdobje, v katerem je podjetje postopoma uvajalo sodobnejše oblike organizacije dela ter se prilagajalo gospodarskim razmeram tistega časa. Preoblikovanje je omogočilo večjo samostojnost pri poslovnih odločitvah, hkrati pa je podjetju dalo trdnejšo pravno in organizacijsko osnovo za nadaljnje izvajanje svojega ključnega poslanstva – zaposlovanje in vključevanje invalidnih oseb v delovno okolje.
1974
Formalna ureditev statusa
Preoblikovanje v invalidsko delavnico
Leta 1962 se zavod preoblikuje v invalidsko delavnico ter začne izvajati sistematično poklicno rehabilitacijo in zaposlovanje invalidov. Ob tem dobi novo ime: Zavod za zaposlovanje in rehabilitacijo invalidov “Bodočnost” Maribor. To obdobje pomeni začetek bolj strukturiranega dela, razvoja delovnih programov in širjenja dejavnosti, namenjenih vključevanju invalidnih oseb v delovno okolje.
Zavod za zaposlovanje invalidnih oseb in socialno šibkih
Leta 1958 je bil ustanovljen Zavod za zaposlovanje invalidnih oseb in socialno šibkih oseb ZINOS Maribor. Nastal je kot odgovor na potrebo po organizirani podpori invalidnim osebam, ki so bile takrat pogosto izključene iz trga dela. Zavod je predstavljal pomemben korak k večji socialni vključenosti in je postavil temelje za kasnejši razvoj podjetja Bodočnost.
